村级党建、党风廉政建设、精神文明、法治建设、统战工作等工作总结

 争第一 创唯一 打造油坊第一方阵

2018年，会龙村委会在镇党委政府和会龙村党委的正确领导下，在全村广大干部群众的共同努力下，紧扣任期目标任务，紧抓经济发展不放，坚持科学发展、和谐发展，为打造亲情会龙、和谐会龙而不懈努力。全村五个文明建设都取得了新的业绩，一个村兴民丰、景美人和、幸福安康的新会龙正阔步迈向新的征程。回顾今年来的工作，我们主要做了以下几方面工作：

一、组织建设更完善

1、规范了“三会一课”制度。严格按照党内政治生活的规定，

会龙村党委将下设的五个支部进行了优化组合，合并为三个支部，分别为农村支部、夕阳红支部和新经济社会联合党支部，这样的组合确保了支部党员大党课的正常开展，村支部委员都能撰写一篇学习体会的文章，并按规定，分别建立“三会一课”工作台账。

2、服从镇党委统一安排，扎实开展“不忘初心牢记使命”主

题教育活动，做到有布置、有落实、有记录。我村今年已创建镇江市廉政文化示范点建设为契机，投资约60余万元在村农民公园打造了全国首家党内法规教育基地，自7月3日，市委书记潘早云宣布启动以来，我村共接待各级参观40批3400人次，取得了较好的社会影响，赞美度、知晓率得到新高，村内党员、群众都得到良好的法治教育，学法用法意识得到进一步提升。

3、深化联系服务群众“六项工程”，积极开展“双建双争”

主题活动，严格执行《关于进一步规范镇、村用人管理的实施意见》文件精神，加强村干部队伍管理。支持镇村年轻干部青苗成长工程，落实后备干部培养管理责任。我村今年安排了年龄在35周岁以下的村干部参加了镇青苗成长工程的相关业务培训，绝大多数同志都取得了进步，但也有个别同志在培养中淘汰；为一挽救年轻同志，多次请示镇分管领导，给予其多岗位锻炼，最后安排到镇城管所锻炼，2个月后，该同志自己觉得不适应这些岗位，提出了辞职申请，经村两委商讨，决定同意其请求。我们坚持能者上、平着下、庸者退的干部管理思路，给予大家成长过程中犯错的机会，但不给予长期不适应的机会，目的在于纯洁村干部队伍建设。

始终围绕党建品牌建设持续发力，拿出实实在在的行动倾力出成效。“环保惠民 共建共享”是会龙村结合地域文化和民俗风情量身定做的品牌，全力打造村企合作，主抓经济建设的同时，狠抓环境保护和安全生产，营造良好的村企共赢的积极氛围，让企业安心创业、让群众安居乐业，两年来的创建，村企文化共荣，多次参加村举办的“包粽子大赛”、“拔河大赛”和会龙村村晚晚会；不仅如此，村还在为企业排水难题自加压力，投入了5万元新上排水系统，更新了电力，确保企业安全渡过汛期，保证了企业正常生产和运行。企业的工业总产值的逐年提升，无不体现党建品牌的魅力。

4、切实开展党组织书记抓党建的工作责任，我村村党委书记

王荣华积极参加市组织的书记论坛，并积极发言，主动交流党建过程中的经验教训，取得了非常好的影响，采用走出去请进来的方式，让我们有了更多研究村级党建工作。以新经济支部为活动载体，争创扬中市四星级党支部，为此，该支部还积极拓展活动内容，上半年组织党员参观了周恩来纪念馆，缅怀先烈；金秋十月，又组织全体党员赴镇江韦岗新四军纪念馆瞻仰了烈士陈列馆和纪念碑，党员们收益非浅。农村支部虽然没有创建任务，自加压力，积极苦练内功，抓组织发展、抓活动正常、抓服务群众等，2018年7月1日，被扬中市委表彰为先进基层党组织荣誉称号。

5、积极开展结对共建，强化“5+1”帮扶活动。今年来，我

们村党委狠抓弱势群体的考核、动态管理，强化“党员精准扶贫示范工程”，巩固“大走访”活动成果，在主要节假日都能上门慰问困难老党员、残疾家庭和困难群体，送粽子、送资金、送物资，全是自愿服务，让群众真正感受到党的温暖。

6、推进远程教育站点的提档升级，每月能下载收看的远程教

育片并做好设备的正常维护和记录，凡党员大会，都能组织大家观看电教片和种养殖健康法治培训，积极参加：党建民生频道和“江洲先锋”等微信平台建设，创建了“会龙村党员群”微信平台，全年推荐和投稿6篇以上。

7、规范党员发展流程，做把好“入口关”。严格党员发展党

员公示制、票决制、审查制等制度。凡没有参加镇组织人事办组织的入党积极分子培训两年并取得优秀成绩的一律不推荐给上级党委审查；凡是被确立为积极分子的，村党委都安排两委党委成员对其进行政审，了解其主要社会关系和日常表现，严把政审关。建立流动党员台账，积极利用微信群、qq群、简报等形式加强对流动党员的培训和管理，推行党员积分管理，认真记录好《党员积分管理手册》。

二、党风廉政建设        

1、年初制定了村党委主体责任清单和纪委的监督责任清单，全年研究党风廉政建设工作的不少于两次以上，村党委每季度听取村纪委的廉政督查情况汇报，半年听取班子成员主体责任汇报。

2、强化清廉村风建设。严格执行农村三资管理各项规定，

凡是2000元以上的工程必须有会议记录并由纪委牵头监督工程质量，由纪委进行结账，确保集体资产不流失。

3、运用监督执纪“四种形态”经常性开展廉政谈话提醒，

今年9月，村党委书记王荣华就主要班子成员分别和集中廉政谈话一次，出出汗、松松筋骨，效果很好。

5、加强作风建设。通过不间断自查，及时发现和解决存在

的问题，积极推进“三治理一挂牌”专项行动，积极配合上级纪委查处作风问题和腐败问题。

6、重视党风廉政宣传工作，2018年我们向有关媒体投稿2

篇，有效的推进了推介工作。

7、组织开展“不忘初心 牢记使命”的主题教育，我村利用

全国首家党内法规教育基地的载体，多次组织党员、干部、相关群众参观基地，基地的主题就是“不忘初心 牢记使命”，广大村民也得到了党性教育。同时，我们每逢两个月就在党员大会上宣传正反典型案例，村党委书记和纪委书记轮流讲，让党员干部受到启发，做到清正廉政。

8、以创建镇江市党风廉政示范点建设为契机，健全村各项

制度，堵塞管理漏洞，强化权力监督，5万元以上的工程全部进镇公共资源交易站规范操作，完善监督机制，继续推行党务村务全公开。

9、严格执行个人有关事项报告制度，严格执行民主集中制。

落实信访工作责任，及时处置相关矛盾，主动介入信访纠纷，未发生大规模群体性信访事件和越级上访。

10、打造新颖的廉政建设品牌。2018年7月3日，全国首家

党内法规教育基地在会龙村启动，标志着我村投资60余万元的廉政教育基地正式对外开放。通过几个月的运行，我们已接待40批3400人次代表团参观，廉政特色品牌已经形成。

11、落实党风廉政建设主体责任“双报告”制度。村党委和

村书记每年年末以书面形式向上级党委和镇纪委汇报年度履行党风廉政建设主体责任情况。班子其他成员半年向村党委汇报履行“一岗双责”情况。

12、党员干部今年有一起违法违纪行为发生，2014年因村集

体发生钓鱼款支出事件，当时的书记和会计分别被诫勉谈话和警告处分一次。

三、精神文明建设

1、高度重视意识形态工作。成立了村级意识形态工作领导小

组，明确相关人员职责；将意识形态工作纳入村党委的重要议事日程和年度工作要点；纳入民主生活会和村两委述职述廉报告的重要内容；加强意识形态领域情况辩析引导，确保意识形态安全可靠。

2、认真开展中心组学习。全年组织党员学习理论9次，村两

委主要负责人分别发言，谈自己的心得体会；村班子成员每年交一份心得体会文章。

3、积极开展冬训班工作。围绕镇冬训班主题开展教育培训；

汇报全年工作总结和来年工作打算；邀请专家、镇分工领导何桂根跟全体党员做十九大精神宣讲报告，引导党员提高学习氛围。

4、强化宣传阵地。全年以来，我们新添社会主义核心价值观

宣传栏20处以上，南18组路边就15处，村办公室周围、主要路口均有相关内容；道德讲堂每季度召开一次活动，由村老年协会负责；“善行义举榜”每半年更新一次；成立会龙村乡贤协会，并多次赴乡贤工作地参观考察和慰问；成立扬中市第一家由村级自行组织的诗书画协会，并在12月底前，已出版成册，拟定2019年春节前分发到全村每户各一本，让群众感受到会龙村文化气息。

结合本村实际，组织了两次大型文艺演出，举办一期意义非凡的包粽子大赛和拔河比赛以及一场晚会。讲文明树新风的氛围笼罩会龙村；相关公益广告随处可见，尤其是在南18组主干道周围。

5、注重培养典型的培植。今年以来，我们共发现、挖掘好人好事3起以上，及时上报好人和道德模范先进事迹，

6、积极开展文明村创建。配合做好扬中市文明城市创建工作，规范硬件措施、收集台账资料、营造创建氛围，在年末的迎检中，我村获得了最高分。

7、做好宣传报道工作。今年以来，我们明确了王婷媛为我村兼职信息员，做好实时动态、重点工作、特色经验的宣传报道，全年不少于18篇，分别刊登在《镇江日报》《京江晚报》和 《扬中日报》上，有效地宣传了我村有意义的事迹。

8、积极开展“传家训、立家规、扬家风”活动。做到有方案、有内容、有成效、有亮点。

9、开展乡贤系列活动。我们认真排查了全村的在外和村域内知名人士，组织相关领导慰问和拜望乡贤，取得良好的家乡情结，有的纷纷表示，要以实际行动回报乡姊。

10、完成镇党委、政府下达的党报党刊征订任务。

11、及时处置舆情，化解矛盾，回复率达100%。

四、法治建设

1.强化组织领导，确保责任到位。成立了以村党委书记为组长，村主任、党委副书记为副组长的领导小组，领导小组下设办公室，专门负责法治建设工作

2.加大投入力度，确保经费落实到位。为硬件“六个一”配备达标，软件“六个一”资料齐全，提供强有力的经费保障。

3.坚持民主集中制，健全决策机制。村党委依法决策、科学决策、民主决策机制健全，对党委的重点问题、村委的难点问题、群众关心的热点问题等重大事项，始终坚持民主集中制，进行决策前合法性论证，并集体讨论决定，杜绝长官意志、个人意愿专武独断。今年来，无一起因决策失误或侵犯群众合法权益的事件发生。

4.坚持党务村务公开，凡村两委重大事项、涉及群众利益的热点一律向群众公开，接受监督。

5.狠抓重点对象的学法。一是村两委建立了学法制度和学法计划，定期组织村两委成员学习法律法规，人人有笔记、写体会。《公务员法》学习及考试，培训率、合格率均达98%以上。二是狠抓企业经营管理人员和个体工商户学法。健全完善了企业经管人员学法和个体工商户制度，排定年度学法计划，使他们熟悉市场竞争规则，能运用法律武器维护自身权益，今年我们组织了企业经管人员学习了《公司法》。三是狠抓流动人口学法。利用节假日组织他们有针对性地学习《治安管理处罚法》、《婚姻法》等法律法规。四是抓好村(居)民学法活动。

6.多措并举，普法阵地建设到位。村设立了法制宣传栏，刷固定性宣传标语，镇文广中心采取悬挂横幅、打电视字幕、播放法制专题片等形式，积极营造浓烈的法治创建舆论氛围。通过强有力的普法宣传教育，我村公民法律素质不断提高，今年来无一起“民转刑”案件发生，各类矛盾不出镇即已化解。

五、人武、民兵工作

按要求完成民兵组织整顿工作，开展民兵军事训练和政治教育工作；高质量完成征兵任务，2018年，我们又出兵2名；组织带领民兵圆满完成上级下达的突击性任务以及党委、政府布置的各项工作。

六、统战工作

年初就组织各组组长会议，重点研究全年统

战工作，建立健全少数民族、港澳台同胞、华人华侨等统战工作基础台账，并及时更新；积极参加市侨联的侨情工作会议和业务培训，积极帮助少数民族和华侨们解决实际困难。目前在我村还没有发现有非法宗教和民族宗教突发事件。

七、群团工作

1、积极创新党建带群建、群建促党建的领导机制，不断加强“六型职工之家”规范化建设；健全各级工会组织，凡是本村达到一定规模的企业，全部建成工会组织，小规模的企业建立会龙村联合工会组织，集中开展各类维权活动。

2、团员青年干部的培养也得到加强。能积极参加相关业务培训、青苗计划等活动，成效明显。

3、妇女儿童和弱势群体工作也得到巩固提升，在特定的节日里，我们都能拿出一部分资金购买礼品送到相关妇女、儿童和困难家庭，全年服务次数不低于10次，相关报道及时上报。

4、成立科普领导小组，建立科普志愿者队伍，设立科普宣传栏，有专门的科普图书室，做到制度上墙。夏季开展科普进校园，元旦前夕，还和长旺中心校联合举办一期庆改革开放40周年和迎元旦晚会，共同商讨科技共建和共享。

八、信息工作

我村信息收集和新闻报道由王婷媛负责，2018年宣传报道18篇，分别刊登在镇江市、扬中市相关党报上，超额完成上级下达的指标任务，及时报道了我村亮点工作、中心工作，尤其是全国首家党内法规基地的宣传报道，在全镇江市内产生了积极影响。

九、效能建设

积极配合党委政府的效能考核，纪委狠抓外出留言栏制度，

凡外出一小时以上的必须在留言上说明，让群众知晓、让百姓明白，杜绝不作为、乱作为的行为。

油坊镇会龙村党委

2018.12.30